New Business Manager

W Infoprotector wspieramy bezpieczeństwo, dostarczając niezawodne systemy IT. Naszą misją jest dostarczanie nowoczesnych i sprawdzonych rozwiązań informatycznych, które sprostają oczekiwaniom nawet najbardziej wymagających klientów. Nasza firma, dzięki wieloletniemu doświadczeniu, zespołowi profesjonalistów i solidnemu potencjałowi technicznemu oraz ekonomicznemu, jest przygotowana do stawiania czoła wszelkim wyzwaniom branży IT.
logo

Obecnie do naszego zespołu poszukujemy osoby na stanowisko New Business Manager. Jeśli lubisz poszukiwać nowych okazji biznesowych, jesteś osobą samodzielną w działaniu i kreatywną koniecznie przejdź do szczegółów. 

Zadania:

  • Aktywne pozyskiwanie nowych klientów oraz rozwijanie długoterminowych relacji biznesowych.
  • Prowadzenie samodzielnych działań sprzedażowych, dostosowanych do własnego stylu pracy.
  • Identyfikowanie i analizowanie potrzeb klientów w obszarze bezpieczeństwa IT, sieci, danych oraz zarządzania IT.
  • Przygotowywanie ofert handlowych, negocjowanie warunków współpracy oraz finalizowanie kontraktów.
  • Współtworzenie i realizacja strategii sprzedażowej firmy.
  • Analiza rynku i monitoring konkurencji, identyfikowanie nowych możliwości biznesowych oraz rozwój portfolio klientów.
  • Ścisła współpraca z działem technicznym, który zapewnia wsparcie merytoryczne w procesie sprzedaży.
  • Reprezentowanie firmy na spotkaniach biznesowych, konferencjach oraz eventach branżowych.
  • Współpraca z działem marketingu w zakresie promocji oferowanych rozwiązań i tworzenia materiałów
  • sprzedażowych.

Wymagania:

  • Minimum 2 lata doświadczenia w sprzedaży rozwiązań IT lub technologicznych.
  • Samodzielność, proaktywność i zdolność do zarządzania własnym procesem sprzedaży.
  • Umiejętność prowadzenia negocjacji na różnych poziomach organizacyjnych oraz finalizowania umów.
  • Doświadczenie w aktywnym pozyskiwaniu klientów B2B.
  • Wiedza na temat specyfiki i wymagań rynku rozwiązań IT.
  • Doskonałe umiejętności interpersonalne i komunikacyjne, w tym zdolność do budowania trwałych relacji z klientami.
  • Umiejętność jasnego prezentowania rozwiązań technicznych w sposób zrozumiały dla klientów.
  • Doświadczenie w pracy z narzędziami CRM oraz umiejętność korzystania z systemów wspierających proces sprzedaży.
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie B2.

Mile widziane:

  • Znajomość zagadnień i rozwiązań związanych z cyberbezpieczeństwem.
  • Znajomość narzędzi do prospectingu.

Benefity:

  • Dołączając do naszego zespołu oferujemy kontrakt B2B, będziesz cieszyć się niezależnością, swobodą i większą kontrolą nad swoją karierą.
  • Oferujemy pracę w trybie zdalnym lub hybrydowym.
  • Do Twojej dyspozycji będzie 26 dni płatnej nieobecności.
  • Kurs języka angielskiego (na wypadek, gdybyś chciał odświeżyć swoje umiejętności językowe).
  • Dofinansowanie do pakietu prywatnej opieki medycznej dla Ciebie i Twoich bliskich.
  • Dofinansowanie do pakietu sportowego Medicover Sport.
  • Integracja i budowanie zespołu, stawiamy na budowanie silnych relacji między współpracownikami.
  • Elastyczny czas pracy. Tworzymy środowisko, w którym masz kontrolę nad swoim harmonogramem.
  • Nasz proces onboardingu zapewnia nowej osobie indywidualne wsparcie i mentorstwo.
  • Jesteśmy jednym zespołem, dlatego pracujemy w przyjaznej atmosferze wzajemnego szacunku, zaufania i wsparcia.

Dołącz do nas i stań się częścią zespołu, który kreuje przyszłość cyberbezpieczeństwa!

aplikuj

Proces rekrutacji

Zobacz, jak wygląda u nas proces rekrutacji. Krok po kroku. To takie proste!

path
icon
twoja historia
Najpierw chcemy poznać Twoją historię zapisaną w CV. Jeśli zobaczymy, że Twoja historia zawodowa rezonuje
z naszą misją, zaprosimy Cię do następnego rozdziału - rozmowy, która da nam obopólną szansę na lepsze poznanie się.
icon
Rozmowa
o przyszłości
To nie tylko wywiad kwalifikacyjny, to przestrzeń dla wzajemnych pytań
i odkrywania, gdzie Twoja przyszłość zawodowa może splatać się z naszą organizacją.
icon
wizja współpracy
To przestrzeń, gdzie w przejrzystej rozmowie kształtujemy decyzję, która zaważy na naszej współpracy - odwzorowujemy naszą wizję wspólnej pracy.
icon
nawigacyjny dialog
Podczas tego etapu nie tylko będziemy chcieli poznać Twoje umiejętności, ale także sprawdzimy, jak Twoja energia
i innowacyjność może wzmocnić dynamikę naszego zespołu.
icon
decyzja o wspólnym rozwoju
To kameralne ogłoszenie startu dla tych, którzy dołączą do naszej firmy, by wspólnie kreować przyszłość.

Co nas wyróżnia

Dbamy o to, co dla Ciebie ważne.

Elastyczny czas pracy

Jesteśmy rozliczani za projekty, które „dowozimy”

 

Tworzymy środowisko, w którym masz kontrolę nad swoim harmonogramem

zdrowie i aktywność na pierwszym miejscu

Korzystamy z pakietów medycznych i kart sportowych

Program gratyfikacyjny

Regularnie przyznajemy premie uznaniowe

 

Nie brakuje też prezentów okolicznościowych i gift packów

Team-buildingowa Inicjatywa

Spotykamy się nie tylko w biurze, ale i poza nim

 

Jeździmy na wyjazdy integracyjne

Rozwój i ewolucja kompetencji

Bierzemy udział w szkoleniach i konferencjach

 

Uczymy się języków

Minimum 26 dni płatnej nieobecności

Korzystamy z 26 dni płatnej nieobecności

 

Święta i długie weekendy spędzamy z bliskimi

Co o nas mówią?

Witaj w naszej społeczności, gdzie praca to nie tylko codzienny obowiązek, ale również pasja i możliwość rozwoju. Dołączając do nas, stajesz się częścią dynamicznego środowiska, które promuje różnorodność i kreatywność.

logotype
logotype
logotype
logotype
logotype
logotype
logotype
logotype
logotype
logotype
logotype
logotype